[ad_1]
KabarBerita.id – Saat ini BPJS Ketenagakerjaan membuka rekrutmen besaran-besaran untuk banyak posisi, jadi bagi kalian yang sedang mencari kerja agar memanfaatkan kesempatan yang baik ini, berikut informasi posisi dan persyaratan yang dibutuhkan :
Posisi dan Persyaratan :
PENATA MADYA SDM
Persyaratan
1.Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Manajemen SDM, Hukum, atau Psikologi
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
5.Belum menikah
6.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
7.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
8.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
9.Memiliki interpersonal skill yang baik
10.Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
11.Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
12.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
13.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
14.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PENATA MADYA UMUM
Persyaratan
1.Pendidikan minimal D3 Seluruh Jurusan
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
5.Belum menikah
6.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
7.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
8.Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
9.Memiliki Kemampuan bernegosiasi
10.Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
11.Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
12.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
13.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
14.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PELAYANAN DAN PEMASARAN
Persyaratan
1.Pendidikan minimal S1 seluruh Jurusan
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran atau pelayanan
5.Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
6.Belum menikah
7.Berpenampilan menarik
8.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
9.Tinggi badan minimal :
Pria 165 cm
Wanita 155 cm
Dengan berat badan proporsional
10. Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan jaringan yang luas
11.Memiliki interpersonal skill yang baik
12.Memiliki Kemampuan bernegosiasi
13.Memiliki passion dalam sales & marketing
14.Memiliki SIM A dan C yang masih berlaku merupakan nilai tambah
15.Kemampuan berbahasa Inggris dan Mandarin merupakan nilai tambah
16.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
17.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
18.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
19.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PENATA MADYA ADMINISTRASI PEMASARAN
Persyaratan
1.Pendidikan minimal D3 seluruh Jurusan
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Diutamakan memiliki pengalaman kerja pada bidang pemasaran dan administrasi
5.Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
6.Belum menikah
7.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
8.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
9.Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
10.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
11.Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
12.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
13.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
14.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PENATA MADYA KEUANGAN
Persyaratan
1.Pendidikan S1 program studi yang relevan, diutamakan dari program studi Akuntansi atau Keuangan
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
5.Belum menikah
6.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
7.Mengetahui instrumen pelaporan keuangan
8.Mampu menyusun laporan keuangan
9.Mengetahui perhitungan perpajakan (PPh 21)
10.Mengetahui jenis intrument investasi
11.Mampu memonitor realisasi penggunaan anggaran
12.Mampu membuat dan menganalisa BPOP (Biaya Operasional dan Pendapatan Operasional)
13.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
14.Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
15.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
16.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
17.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PENATA MADYA TI
Persyaratan
1.Pendidikan minimal S1, diutamakan dari program studi Teknik Informatika, Manajemen Informatika
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Usia : Belum berulang tahun yang ke 27 pada tanggal 31 Desember 2018
5.Belum menikah
6.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
7.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
8.Memahami bahasa pemrograman SQL Database
9.Memahami troubleshooting terkait hardware dan software
10.Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
11.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
12.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
13.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
PENATA MADYA KEARSIPAN
Persyaratan
1.Minimal Pendidikan D3, diutamakan dari program studi Kearsipan
2.Berasal dari perguruan tinggi yang terakreditasi minimal B
3.IPK minimal 2.75 Skala 4.00
4.Usia : Belum berulang tahun yang ke 25 pada tanggal 31 Desember 2018
5.Belum menikah
6.Bukan merupakan Anak, Saudara Kandung, Saudara Ipar dari Karyawan Aktif BPJS Ketenagakerjaan
7.Memiliki Kemampuan Komunikasi yang baik
8.Memiliki ketelitian dan administrasi dokumen yang baik
9.Mahir dalam mengoperasikan aplikasi komputer terutama MS Office dan MS Excel
10. Pengalaman kerja pada job title sejenis merupakan nilai tambah
11.Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja BPJS Ketenagakerjaan
12.Bersedia menjalani ikatan kerja selama 2 tahun masa kerja pertama
13.Bersedia tidak menikah selama 1 tahun pertama masa ikatan kerja
Bagi kalian yang memenuhi syarat dan berminat melamar posisi yang tersedia, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui situs rekrutmen BPJS Ketenagakerjaan pada laman ini :
https://rekrutmen.bpjsketenagakerjaan.go.id. Rekrutmen BPJS ini tidak dipungut biaya apapun. Hanya pelamar yang memenuhi syarat yang akan diproses.
